Эффективный контракт в здравоохранении: возможности и риски

Опубликовано: 5 лет, 1 месяц назад

    Менеджмент в здравоохранении
  • Статья посвящена рассмотрению проблем внедрения эффективного контракта в здравоохранение. В настоящее время имеются неплохие предпосылки для внедрения эффективного контракта в здравоохранение, что создает условия для будущей его успешной реализации. Но, с другой стороны, необходима гибкая политика не только в отношении положений, включаемых в трудовой договор с работниками, но и самого процесса внедрения эффективного контракта. Тем более, что здравоохранение характеризуется большим разнообразием: не везде одни и те же подходы к стимулированию возможны или целесообразны. В статье дан анализ возможностей и угроз, связанных с внедрением эффективного контракта, предлагаются меры по противодействию этим угрозам.

    Авторы: Стародубов В. И. [65] Кадыров Ф. Н. [284]

    Темы: выплаты стимулирующего характера14 материальное стимулирование5 оплата труда17 оценка деятельности работников2 эффективный контракт22

Статей
13

Авторов
15

Страниц
80

Последние номера

Архив журнала >
2022

«Мз» №5 2022

Дата выпуска: 2022-06-20

381

«Мз» №4 2022

Дата выпуска: 2022-05-18

243

«Мз» №3 2022

Дата выпуска: 2022-05-17

163

«Мз» №2 2022

Дата выпуска: 2022-03-09

1633