Статьи с темой: «медицинский статистик»
-
2023 № 5 Обеспеченность службы медицинской статистики квалифицированными кадрами.
Реализация задач службы медицинской статистики является неотъемлемой составной частью процесса управления здраво-
охранением, а также методологического поддержания управленческой вертикали в системе [2, 3]. Качество медико-ста-
тистических и аналитических данных зависит, прежде всего, от кадровой составляющей службы медицинской статистики.
В настоящее время медицинская статистика развивается в условиях значительных организационных перемен в системе здра-
воохранения [1], что определяет первостепенность задачи обеспечения службы квалифицированными кадрами [5].
Цель исследования: изучить обеспеченность квалифицированными кадрами, осуществляющими профессиональную дея-
тельность по медицинской статистике.
Материалы и методы. Для исследования использованы данные формы федерального статистического наблюдения № 30
«Сведения о медицинской организации».
В исследовании использованы статистический и аналитический методы.
Результаты. Служба медицинской статистики выполняет одну из ключевых ролей в управлении медицинской организации
и отраслью здравоохранения в целом. В медицинских организациях статистический документооборот осуществляется специ-
алистами отделов (кабинетов) медицинской статистики, которые составляют в целом службу медицинской статистики. Ключе-
выми специалистами службы являются врачи-статистики и медицинские статистики.
Анализ показателя обеспеченности квалифицированными кадрами службы медицинской статистики показывает стабильное
его снижение. Так, в динамике суммарного показателя обеспеченности врачами-статистиками и медицинскими статистиками
на 10 000 населения в Российской Федерации с 2015 по 2021 гг. отмечается снижение его уровня на 18,6% или с 0,860/000
до 0,700/000, в том числе в амбулаторных условиях на 24,4% или с 0,450/000 до 0,340/000, в стационарных на 11,8% или
с 0,340/000 до 0,300/000. По итогу 2021 года дефицит квалифицированных специалистов службы медицинской статистики со-
ставил 44,3% от общей их потребности. Аналогичная ситуация прослеживается по медицинским организациям для оказания
амбулаторной и стационарной медицинской помощи (45% и 42,6% соответственно). Одновременно со снижением обеспе-
ченности кадрами службы медицинской статистики выявлено увеличение нагрузки на специалиста. Так, в медицинских органи-
зациях, оказывающих медицинскую помощь в амбулаторных и стационарных условиях, средняя нагрузка на врача-статистика
и медицинского статистика практически в 1,5–2 раза превышает средний норматив.
Выводы. Проведенный анализ кадровых изменений в службе медицинской статистики свидетельствует о необходимости со-
вершенствования подходов к подготовке и использованию квалифицированных кадров, осуществляющих профессиональную
деятельность по медицинской статистике.