Медицинская информационная система как средство учета медицинских услуг и инструмент для расчета стимулирующей части оплаты труда.

Опубликовано: 7 лет назад

    Медицинские информационные системы
  • В условиях одноканального финансирования медицинские организации получили право самостоятельно определять критерии для распределения фонда оплаты труда между участниками лечебно-диагностического процесса. Основная цель: мотивировать медицинского работника на достижение наилучшего конечного результата и предоставление качественных услуг пациентам. Медицинская информационная система «ИнфоМуЗдрав» позволяет учитывать простые и сложные медицинские услуги, выполненные согласно стандартам оказания медпомощи, и объективно рассчитать стимулирующие доплаты для каждого сотрудника медицинской организации с учетом количества и качества выполненной им работы.

    Авторы: Райх А. В., Дубровин А. А., Чеченин. Г. И.

    Темы: качество медицинской помощи3 медицинская информационная система72 стимулирующая часть оплаты труда1

Статей
12

Авторов
28

Страниц
80

Последние номера

Архив журнала >
2020

«ВиИТ» №S5 2020

Дата выпуска: 2020-12-29

3859

«ВиИТ» №S1 2020

Дата выпуска: 2020-10-09

4407

«ВиИТ» №4 2020

Дата выпуска: 2020-12-29

4714

«ВиИТ» №3 2020

Дата выпуска: 2020-09-17

5995