Рекомендации по выбору норм труда для работников различных подразделений медицинских организаций

Опубликовано: 2 года назад

    Консультирует «МЗ»
  • При достаточной разработанности нормативной базы, методологические вопросы нормирования труда на уровне медицинских организаций освещаются явно недостаточно.
    Конечным результатом нормирования труда выступает установление норм труда. Однако в связи с многообразием существующих норм труда, со сложностью их расчета и т.д., одним из самых актуальных является вопрос о том, какие нормы труда должны быть установлены для работников конкретных подразделений, занимающих конкретные должности.
    Хотя нормирование труда представляет собой серьезную масштабную работу, тем не менее в арсенале медицинских организаций имеется немало методов, не являющихся такими же затратными как, например, хронометраж. Однако реализация этих методов требует правильного их оформления и применения. Этим вопросам как раз и посвящена настоящая публикация.

    Авторы: Кадыров Ф. Н. [263]

    Темы: нормирование труда5 нормы обслуживания1 нормы времени4 нормы нагрузки2 нормы труда5 нормы численности2 типовые нормы2

Статей
9

Авторов
30

Страниц
80

Последние номера

Архив журнала >
2020

«Мз» №9 2020

Дата выпуска: 2020-11-19

129

«Мз» №8 2020

Дата выпуска: 2020-10-07

529

«Мз» №7 2020

Дата выпуска: 2020-09-17

537

«Мз» №6 2020

Дата выпуска: 2020-08-05

645