Рекомендации по выбору норм труда для работников различных подразделений медицинских организаций

Опубликовано: 3 месяца назад

    Консультирует «МЗ»
  • При достаточной разработанности нормативной базы, методологические вопросы нормирования труда на уровне медицинских организаций освещаются явно недостаточно.
    Конечным результатом нормирования труда выступает установление норм труда. Однако в связи с многообразием существующих норм труда, со сложностью их расчета и т.д., одним из самых актуальных является вопрос о том, какие нормы труда должны быть установлены для работников конкретных подразделений, занимающих конкретные должности.
    Хотя нормирование труда представляет собой серьезную масштабную работу, тем не менее в арсенале медицинских организаций имеется немало методов, не являющихся такими же затратными как, например, хронометраж. Однако реализация этих методов требует правильного их оформления и применения. Этим вопросам как раз и посвящена настоящая публикация.

    Авторы: Кадыров Ф. Н. [240]

    Темы: нормирование труда4 нормы обслуживания1 нормы времени4 нормы нагрузки2 нормы труда4 нормы численности2 типовые нормы2

Статей
9

Авторов
30

Страниц
80

Последние номера

Архив журнала >
2019

«Мз» №1 2019

Дата выпуска: 2019-01-25

86

2018

«Мз» №10 2018

Дата выпуска: 2018-11-25

617

«Мз» №8 2018

Дата выпуска: 2018-11-04

385

«Мз» №7 2018

Дата выпуска: 2018-09-01

794